产假期间单位解散
更新时间：2012-10-19 23:13:16人浏览
问题描述：
您好，我想问下，我10月份刚生的孩子，但单位说10月份转给别人（或破产、解散之类的），我合同是2013年5月31到期，合同上的工资是1600元，但每月实际工资是按2100元发放的，这种情况，我能获得什么赔偿？如果单位说我休完产假还可以上班，那公司是否只是帮我在生育期间交保险，等我上班后才能领取生育保险的钱？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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