公司要和我解除合同要注意什么？

更新时间：2012-08-23 21:58:17人浏览

问题描述：

我和公司签了6年的合同，现在公司名称变更，人员要精简，我已经在公司工作了4年7个月，公司应该怎么赔赏我？

7位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

法律快车律师团队律师

服务地区-广东广州

支付5个月的工资的

2012-08-23 21:58:17

陈贤良律师

服务地区-广东广州

按工作年限要求支付经济补偿金，具体咨询请联系我。

2012-08-23 20:10:07

法律快车律师团队律师

服务地区-广东广州

您好。如果公司与您协商解除劳动合同关系的，补偿金额您们自己协商确定就可以了。如果协商不成，单位强行解雇的，则属于违法解雇，您可要求单位支付经济补偿金和经济赔偿金，合计10个月工资。

2012-08-23 18:28:00

黄东律师

服务地区-广东广州

你好，如果公司名称变更则不影响原劳动合同的履行，如果公司要精简，与你协商解除劳动关系，你可以要求5个月工资的经济补偿贸易金。

2012-08-23 16:56:06

吴耿锋律师

服务地区-广东广州

按你的工作年限支付经济补偿金甚至是赔偿金。

2012-08-23 15:35:04

翁林霞律师

服务地区-广东广州

你好，如果和你协商解除，则需要补偿你5个月的经济补偿金。

2012-08-23 09:41:44

喻平霞律师

服务地区-广东东莞

可以要求赔偿9个月工资

2012-08-23 09:36:16

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