1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位能扣押劳动者的身份证吗
用人单位能扣押劳动者的身份证吗？用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，用人单位如违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责
员工管理
人浏览
首先，你单位签订的是空白合同，并且没有给你一份，这违反了我国劳动合同法律法规，但将来举证难度不小，建议你尽快保存证明存在劳动关系的证据，比如工作牌、工资卡、工作
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不得扣押劳动者证件
王某2007年9月大学毕业后应聘到郯城县某公司从事销售工作，签订了为期5年的劳动合同。到公司报到后，公司人事部找到王某，要求王某将毕业证交给厂里保存。王某虽然心
劳动纠纷
人浏览
公司能否扣押劳动者的身份证
用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，用人单位如违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关
劳保新知
人浏览
劳动者受工伤，用人单位工伤赔偿项目主要有：治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》第九条规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。其他证件包括学历证书、毕业证书、职业资格证书等。并加大了处罚力度，扣押劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位与劳动者签订3年劳动合同到期后，双方再次签订劳动合同的，法律无具体规定。新劳动合同的期限，双方约定即可，均不违法。双方签订2次固定期限后，劳动者可以依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法和劳动合同法
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
协议就是劳动合同，扣你的身分证是错误的，你可到劳动部门投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位延长工作时间应支付加班工资，单位扣押你身份证违反法律规定，你可以去当地劳动部门投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁主张权利。如果超过一个月公司没有签劳务合同，则公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付双倍工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，有没有做工伤认定，和鉴定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工或者用人单位申请工伤，是有期限限制的，所以在受到伤害之日起什么时间内该去的就必须去，除非有特别情况才可以得到延长。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位的合并一般指两种情况，一是指，用人单位与其他法人或者组织联合成立一个新的法人或者其他组织承担被合并的用人单位的权利和义务。另一种情况是指一个用人单位被撤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
