我们单位一个月休四天尓工资的出勤天数为21.75天这样做和法吗工作实行工时制我在单位不干活是不是就不算上班

更新时间:2012-08-01 11:09:37人浏览
问题描述:
我们单位一个月休四天尓工资的出勤天数为21.75天这样做和法吗工作实行工时制我在单位不干活是不是就不算上班
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李晓君律师
服务地区-山西大同
单位的行为是违法的,可以申请劳动仲裁。
2012-08-01 11:09:37
霍治平律师
服务地区-山西大同
你好,可以申请劳动裁决。
2012-07-31 00:17:34
霍治平律师
服务地区-山西大同
你好,可以申请劳动裁决。
2012-07-31 00:09:59
董毅智律师
服务地区-辽宁大连
申请仲裁。
2012-07-30 19:18:18
邢伟华律师
服务地区-上海上海
申请仲裁。
2012-07-30 18:58:31
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