没签合同能鉴定工伤吗

更新时间:2012-06-30 22:12:41人浏览
问题描述:
没有劳动合同会检定为工伤吗如果检定为工伤会跟包公头有何牵连
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
冉令涛律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3384-4800
有劳动关系即可
2012-06-29 12:51:03
闫俊虎律师
服务地区-山西临汾
与包工头没多大关系,先要证明存在事实劳动关系
2012-06-30 22:12:41
法律快车律师团队律师
服务地区-山西临汾
可以。《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。   用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
2012-06-29 20:00:19
田野律师
服务地区-北京北京
可以的。委托律师办理。
2012-06-29 17:11:24
闫校亮律师
服务地区-山西太原
没签劳动合同需先申请劳动关系确认后,申请工伤认定
2012-06-29 15:54:52
冯慧玲律师
服务地区-山西太原
您好,如果没有签订劳动合同,可以向当地劳动仲裁委申请确认劳动关系,之后申请认定工伤,如果包工头没有相关建设资质,应当找发包方。
2012-06-29 13:24:02
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西咸阳
可以的。委托律师办理。
2012-06-29 11:35:04
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