服装店压了我半个月工资 我就拿了七百块钱的衣服 我意思如果要是不发工资，如果发工资我就把衣服钱付了
更新时间：2024-05-17 15:48:10人浏览
问题描述：
服装店压了我半个月工资 而且刚上班的时候没有满16 我就拿了七百块钱的衣服 我意思如果要是不发工资，那我就拿着衣服，如果发工资我就把衣服钱付了
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助196811人 · 响应时间 平均2分钟内
通过法律途径解决工资问题，可以先向劳动行政部门举报或申请仲裁。对仲裁结果不满，可在15天内起诉至法院。在仲裁或诉讼时，可要求除全额支付工资外，还需加发经济补偿金。
2024-05-16 21:16:50
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助188367人 · 响应时间 平均2分钟内
根据《劳动合同法》等相关法律规定，雇主拖欠工资是违法行为，但劳动者不能私自拿走店内物品抵工资。这样做可能构成盗窃或侵占财物，同样违法。因此，即使服装店不发工资，也不能直接拿走衣服抵工资。
2024-05-16 21:16:49
咨询我
已帮助79558人 · 响应时间 平均1分钟内
面对服装店既不发工资又不承认你拿衣服的情况，你可以通过收集证据来证明自己的清白。例如，保留与服装店之间的聊天记录、工资支付记录等，以证明存在欠薪事实。同时，如果可能，寻找目击者或监控录像来证明你没有私自拿走衣服。
2024-05-16 21:16:12
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
被隔离了工资还发不发? 京员工因流感被隔离照发工资
被隔离了我的工资怎么办？南方福瑞德律师事务所的曹宇瞳律师表示，根据2004年12月1日实施的《中华人民共和国传染病防治法》第四十一条，“在隔离期间，实施隔离措施
劳动法动态
人浏览
合法的讨要工资的办法：劳动者和用人单位协商，达成一致后约定合理的支付期限；协商不一致的，找到当地的劳动行政部门去投诉；去向调解组织申请调解；或者去向劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位在劳动者辞职时压工资的，劳动者可以去投诉、申请仲裁；劳动者的工资要按劳动合同的约定来算。用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资，但因劳动者本人原因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠临时工的工资可向劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以向以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拖欠工资还要扣工资，劳动者可以向当地劳动局投诉，要求劳动行政部门给予其警告与处罚，同时可以请求人民法院依法发出支付令；逾期不支付的，可以责令用人单位按应付金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您这边可以优先申请劳动仲裁
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好，固定证据可以向人社局投诉或者劳动仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
如果老板不给发工资，劳动者能通过下列方式来要回工资：催促老板在合理的期限内及时发放；去向劳动局投诉老板的违法行为；去向调解组织请求调解；或者去劳动仲裁委要求仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：银行卡被乱扣钱，如果及时处理，一般是可以追回的，但也可能无法追回。如果可以做到下列几点，追回的几率会大一些：1.发现被盗刷后要立刻给银行打电话，申请挂
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
离职员工多休年休假，一般不可扣回，但可协商处理。处理方式包括：与员工协商达成一致，或依法支付未休年休假工资报酬。选择时需考虑员工意愿、公司规定及法律法规要求。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
单位不及时支付工资的，劳动者可以与用人单位进行协商；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
您好，这个需要对具体情况加以分析。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这样计算都是错误的。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这个需要对具体情况加以分析。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议双方友好协商，妥善处理。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
