劳动纠纷 公司每个月扣除20%工资作为绩效,去年六月份离职,前五个月的绩效不给我发了,是否可以追回。

更新时间:2024-03-22 17:47:31人浏览
问题描述:
劳动纠纷 公司每个月扣除20%工资作为绩效,年底看任务的完成比例发放,去年六月份离职,前五个月的绩效不给我发了,理由是没有完成年度考核任务,我是否可以追回。前提是有年度任务书,且已签字。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈玲律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-133-9712-2086
用人单位违法扣除劳动者工资的,可以选择向劳动监察部门进行投诉,也可以提起劳动仲裁。
2024-03-21 15:04:07
郭仕清律师 咨询我
服务地区-山东青岛·电话-199-5321-7870
用人单位违法扣除劳动者工资的,可以选择向劳动监察部门进行投诉,也可以提起劳动仲裁。
2024-03-22 17:47:31
肖升东律师 咨询我
服务地区-山东青岛·电话-193-9813-0616
您好,按照劳动合同约定,或者签署的协议约定处理。
2024-03-21 23:49:51
牛振平律师 咨询我
服务地区-山东青岛·电话-138-5426-2713
你好,需要我们怎么帮你
2024-03-22 11:48:45
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