用工单位不要我后,我提出劳动仲裁申请表。又来告诉我说老板并不知道不要我了,就不给劳动补偿了。

更新时间:2024-03-07 11:33:29人浏览
问题描述:
用工单位不要我后,沟通无果,我提出劳动仲裁申请表。他们收到后,又来告诉我说老板并不知道不要我了,说你现在回来上班吧,不来上班就不是他们责任了。就不给劳动补偿了。劳动局是可以这样认定了。
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈虹律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-130-6785-7592
你怎么认定是用工单位不要你了?谁通知你不用去上班的?以什么形式通知的?
2024-03-06 23:12:28
吴健弘律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
看你具体有什么证据证明单位不要你了。
2024-03-07 03:19:34
朱卓律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-170-7214-9044
您好,您这边可以申诉的呢
2024-03-07 11:33:29
毕利传律师 咨询我
服务地区-浙江金华·电话-133-8846-2091
你好具体情况介绍一下
2024-03-07 08:24:53
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助76117人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书,然后提交证据资料。
2024-03-06 21:02:17
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助56062人 · 响应时间 平均5分钟内
你好!申请劳动仲裁,需要由申请人填写劳动仲裁申请书,列明仲裁申请的请求以及事实和理由,同时还需要提交跟申请事项有关的各种证据材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序对劳动者以及单位都是免费的
2024-03-06 21:01:52
平台特邀律师 咨询我
已帮助143467人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
2024-03-06 21:01:52
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