员工出院后用个人商业险报了大部分费用，这个员工又向公司索要工资及个人生活费用，这样合理吗
更新时间：2024-02-05 23:22:03人浏览
问题描述：
个人在公司发生安全事故住院，公司没给伤者买保险，但住院费用全由公司承担，员工出院后用个人商业险报了大部分费用，这个员工又向公司索要工资及个人生活费用，这样合理吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
刘冰冰律师
盟
服务地区-北京北京·电话-133-6673-9780
索要工资及个人生活费用：这里的问题稍微复杂一些。员工有权利要求公司支付他因事故而无法工作的工资，这是基于劳动法的基本规定。但是，要求支付个人生活费用则可能超出了公司应承担的范围。除非公司有明确的政策或合同规定需要支付员工的个人生活费用，否则员工这一要求可能不太合理。
综上所述，员工要求公司支付因事故而无法工作的工资是合理的，但要求支付个人生活费用则可能不太合适，除非有明确的政策或合同规定支持这一要求。
2024-02-05 23:22:03
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好，这种做法肯定不合理。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向劳动监察大队投诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
你好，可以主张经济补偿金的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
针对被不知情交社保的问题，常见的处理方式包括与学校及社保部门沟通，要求更正或撤销相关记录。选择处理方式时，应考虑证据充分性、沟通效果及法律后果。若沟通无果或影响
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以到社保中心补办
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签劳动合同不交社保算应届生身份。签了劳务合同，但是还没有真正交纳社保，仍然算应届毕业生，因为应届毕业生的身份保留两年，这个与是否签订劳务合同没有关系，就算是签了
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
通常情况下，退休手续未办完并不直接影响住院医保的使用。医保是基于个人缴费和单位缴费的，只要缴费正常，医保待遇就能得到保障。然而，如果出现医院拒绝医保结算、医保账
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
答;可以申诉，也可以拨打热线投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
这个你可以问问残联，或者民政局
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体情况麻烦讲一下
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
