项目结束前统计回总部人数,已经报了我的名,可结束当天公司才告知无法提供岗位给我,要求我自动离职
更新时间:2023-11-17 14:30:12人浏览
问题描述:
你好,我入职物业公司四个月了,项目结束前统计回总部人数,已经报了我的名,可结束当天公司才告知无法提供岗位给我,要求我自动离职
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
恒睿团队律师
盟
服务地区-广东广州·电话-181-2210-0248
这种情况属于违法解除劳动合同。在我国,用人单位与劳动者解除劳动合同,应当依法提前通知劳动者,并支付相应的经济补偿。根据你的描述,公司在项目结束前就已经统计了回总部人数,但却在最后一天才告知你无法提供岗位,这种行为不符合法律规定。
2023-11-17 14:22:47
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助129876人 · 响应时间 平均5分钟内
法律分析:15天之内可以给你办理。如果单位拒绝办理可以去劳动监察投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
2023-11-17 13:03:19
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
不能直接走。处理方式如下:1.若在试用期内,应提前三日通知用人单位后离职;2.若已过试用期,应提前三十日书面通知用人单位后离职;3.离职时应按照双方约定办理工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于合同未续签继续工作的情况,处理方式有两种:一是与雇主协商解决,补签劳动合同;二是向劳动仲裁部门或法院申请确认劳动关系并要求相应权益。选择方式时,需考虑双方关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
若未做满约定期限被扣工资,应首先查看劳动合同和单位规章制度,确认是否有相关规定。若无或规定不合法,可与单位协商;协商无果,可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。具
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
三年合同实习期最长六个月。具体操作上:首先,应在劳动合同中明确约定实习期的起止时间;其次,实习期应包含在劳动合同期限内,不得单独约定;最后,实习期结束后,应及时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你已经离职了之后,如果你没有职务侵占等违法犯罪行为的话,一般是不需要承担责任的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,请详细说明您的问题b
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 可以跟A公司协商赔偿A
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,相关规定,您已经违反三次
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询