女职工年满50已年满50岁社保还差五年多在单位干了九年多单位强制终止劳动合同有补偿吗

更新时间:2023-11-10 00:15:37人浏览
问题描述:
女职工年满50已年满50岁社保还差五年多在单位干了九年多单位强制终止劳动合同有补偿吗
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孙志军律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-139-8621-2641
如果社保没有交满15年,那就要继续缴纳,才能领取养老保险。
2023-11-05 15:15:28
李建华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-177-4068-8849
你好 为什么突然强制终止合同 是因为什么事情呢
2023-11-06 18:04:36
荣广斌律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-159-0716-3683
你是什么时候入职的,有没有和公司签订劳动合同?
2023-11-03 21:59:36
l4年3月入职的,合同2023年12月09号到期
追问 2023-11-03 22:23:28
现在是公司这边要辞退你是吗
追答 2023-11-03 22:36:18
孟玲律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-131-6415-1633
你好,马上安排律师与你联系沟通具体情况#
2023-11-04 08:34:47
陈玲律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-133-9712-2086
你好,这个没有补偿的,自动解除劳动合同的
2023-11-10 00:15:37
李玉芳律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-158-2709-3090
你好,可以沟通,具体详聊
2023-11-06 11:08:58
李琴律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-153-4278-8140
你好 可以申请劳动仲裁
2023-11-07 14:40:46
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