现在要签合同,合同没有到期的时候,月份可以提出离职!如果合同未到期提前离职,请问这样的合约是合法的吗

更新时间:2023-11-01 15:47:22人浏览
问题描述:
你好,我有一个朋友在一个私立学校上班,现在要签合同,合同中有一个补充条款,合同没有到期的时候,只能每年 5,6 月份可以提出离职! 如果合同未到期提前离职,需要赔付 50000 元,请问这样的合约是合法的吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
沈阳中盾律所律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-133-9010-7601
您好,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 所以合同未到期辞职也是可以的,只要提前30天通知用人单位就可以了。
2023-10-14 10:24:01
沈阳盈科律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-136-1088-6660
这个合同中的补充条款关于离职需赔付50000元的约定是否合法,要看这个金额是否超过了用人单位提供的培训费用
2023-10-16 09:37:56
辽宁青楠律所律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-186-4208-6018
您好,聊聊您的情况,看看在法律上能不能得到支持。
2023-10-16 11:54:46
单治律师团队律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-155-2416-5855
您好,这种合约是违反法律规定的
2023-11-01 15:47:22
张勇律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-133-2247-8547
建议带上合同与律师面谈。
2023-10-17 18:20:22
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