公司没有给我买社保,现在我给公司解除劳动合同,公司该赔偿我那些费用

更新时间:2023-06-04 23:18:31人浏览
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公司没有给我买社保,现在我给公司解除劳动合同,公司该赔偿我那些费用
4位律师解答
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孙钊律师 咨询我
服务地区-安徽滁州·电话-198-5554-1938
用人单位违法解除劳动合同关系,应当支付经济赔偿金,并可以要求用人单位补缴社保。
2023-06-04 23:18:31
刘建武律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-189-1055-2246
先协商不成可以上诉进行维权
2023-06-04 14:16:46
安徽汇吉律所律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-400-6062-325
可以仲裁要求赔偿处理的
2023-06-04 11:03:46
平台特邀律师 咨询我
已帮助192510人 · 响应时间 平均2分钟内
公司不交社保的,按照以下赔偿标准进行赔偿:如果员工因此而解除劳动合同的,公司需要补足社保,并且员工在公司工作每满一年的,赔偿一个月的工资;半年以上不到一年的,按一年来算;不到半年的,赔偿半个月的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2023-06-04 10:31:33
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