小公司没有签订劳动合同法律可以强制执行赔偿吗

更新时间:2022-11-26 14:29:03人浏览
问题描述:
小公司没有签订劳动合同法律可以强制执行赔偿吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王爱英律师 咨询我
服务地区-山东德州·电话-139-6923-7596
《劳动法》第十九条 劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款: (一)劳动合同期限; (二)工作内容; (三)劳动保护和劳动条件; (四)劳动报酬; (五)劳动纪律; (六)劳动合同终止的条件; (七)违反劳动合同的责任。 劳动合同除前款规定的必备条款外,当事人可以协商约定其他内容。 第二十八条 用人单位依据本法第二十四条、第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同的,应当依照国家有关规定给予经济补偿。
2022-11-26 14:29:03
庄涛律师 咨询我
服务地区-山东临沂·电话-189-0549-5455
你好,请具体描述一下事情,如有问题可继续追问
2022-11-22 08:38:39
居高律师团队律师 咨询我
服务地区-山东济南·电话-185-6370-8776
您好,您工作多长时间,现在还在正常上班吗
2022-11-22 09:16:56
平台特邀律师 咨询我
已帮助151484人 · 响应时间 平均5分钟内
你可申请劳动仲裁维权
2022-11-21 22:05:38
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