暑假工可以劳动仲裁吗？
更新时间：2022-08-29 10:47:00人浏览
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暑假工可以劳动仲裁吗？
10位律师解答
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梁静飞律师
盟
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
您好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，没有缴纳社保可以主张补缴社保，如果被辞退，可以主张工作每满一年赔偿一个月，如果是非法辞退，可以主张双倍赔偿，用人单位未支付或者克扣工资的，可以申请劳动仲裁，要求足额支付劳动报酬。
2022-08-23 11:10:39
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已帮助142132人 · 响应时间 平均2分钟内
你好，可以向用人单位所在地或劳动合同履行地（上班的地方）劳动争议仲裁委员会（设在区县劳动局）申请劳动仲裁。
2022-08-22 19:29:50
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