未签定合同,招收未满十八岁的未成年工超过劳动法规定的时间,克扣工资算不算违法

更新时间:2022-05-21 09:25:50人浏览
问题描述:
如果你没有签订合同,雇佣18岁以下的未成年工人超过劳动法规定的时间,扣除工资是否违法
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
冉令涛律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3384-4800
就不用说扣除工资了,就是雇佣18岁以下的未成年人的话就已经违法了
2022-05-21 09:25:50
法律快车咨询顾问 咨询我
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-05-21 01:17:52
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