我们公司把我调岗了有五个月了现在让我写申请定到现在岗位而且降薪

更新时间:2022-05-10 14:38:20人浏览
问题描述:
我们公司把我调岗了有五个月了现在让我写申请定到现在岗位而且降薪
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
公司有权调动员工岗位-----同岗同工同酬
2022-05-10 14:38:20
余虓律师团队律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-180-0929-6586
您好,有签订劳动合同吗,有购买社保吗?
2022-05-10 10:31:13
善爱律所律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-181-9273-2388
你们的劳动合同是怎么 约定的呢
2022-05-10 08:19:31
捷诉律师团队律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-155-9681-8222
你好,可以申请劳动仲裁解决
2022-05-10 10:55:47
平台特邀律师 咨询我
已帮助114432人 · 响应时间 平均5分钟内
如果被因调岗降薪资问题引起争议的的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2022-05-10 04:06:11
李娜律师
服务地区-陕西西安
你好已经在工作岗位上工作五个月,说明你个人已经默认了这种调岗行为。你一开始就不同意就应该提出来。
2022-05-10 09:16:23
张晓燕律师
服务地区-陕西西安
公司降薪,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2022-05-10 08:09:57
蒋学熙律师
服务地区-陕西西安
如今,民营企业与员工实行双向聘用合同制,不是原国营企业按国家固定工资制定薪。你不服可以找社区调解处咨询,有什么途径解决。律师只依法代理诉讼纠纷为主。企业内部事务,主要由行政调解处理。
2022-05-10 08:06:23
华战勇律师
服务地区-陕西西安
你如果不服,可以申请劳动仲裁维权。
2022-05-10 07:36:39
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司职位调动是否要变更合同
公司职位调动是否要变更合同
职位变动在职场生活中是一件很常见的事情,很多公司为了提高工作效率,会进行人员调动。随着岗位的变动,原先签订的劳动合同内容部分就与实际情况不符。那么公司职位调动是
合同的变更和转让
人浏览
首先,公司擅自对你做出调岗降薪的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功,建议你采取法律措施维护自己的合法权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司安排调岗位不服从离职有补偿吗
公司安排调岗位不服从离职有补偿吗
公司如果擅自安排调岗位,而员工不服从离职的,是有补偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准
劳动法
人浏览
公司无故调岗降薪怎么办
公司无故调岗降薪怎么办
内部调岗,是为满足公司人员需求及员工个人发展需要,在公司内部对员工的岗位进行调整。包括内部岗位调整、职务晋升/降职等。那么公司无故调岗降薪怎么办?法律快车小编将
公司法
人浏览
用人单位什么情况下可以调岗降薪
用人单位什么情况下可以调岗降薪
在外的上班族经常会遇到面试离职或者调岗降薪等问题,但是这是不是单方面可以决定的问题,应该很多人都不清楚。那么,哺乳期调岗降薪的赔偿标准是什么?恶意调岗降薪有什么
工资
人浏览
你好,建议协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位是否可以随意变动员工岗位
单位是否可以随意变动员工岗位
员工岗位单位不可以随意变动。劳动合同变更的条件是用人单位与劳动者协商一致,即由用人单位与劳动者双方对将要变更的劳动合同的
劳动法
次播放
员工不胜任现有工作岗位 能否随意调岗
员工不胜任现有工作岗位 能否随意调岗
员工不胜任现有工作岗位能否随意调岗不胜任工作是企业调岗的常见理由,根据《劳动合同法》第四十条的规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作
劳动合同纠纷
人浏览
你好,可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份,已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后,应该会得到合理的处理。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份,已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后,应该会得到合理的处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,肯、主要也要看劳动合同的约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
公司恶意调岗降薪,变相逼迫劳动者离职的,可以根据工作年限,要求双倍的赔偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一般情况下不可以调岗降薪的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
首先公司擅自对你做出降职的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功,建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业无故降薪属于违法行为,劳动者可以去劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。赔偿金按经济补偿标准的两倍进行支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、撤柜调店什么情况下没有补偿1、撤柜调店不去没有补偿,公司调岗需要与员工进行协商。如果员工不同意调岗,公司需要提供新的工作岗位。如果公司以员工不同意调岗为由,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
就调岗降薪产生的纠纷,可以申请劳动仲裁。用人单位非经与劳动者协商一致,不能随意变更劳动合同。劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉举报;举报后仍存在争议,可以在劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好需要那方面法律您好需要那方面法律问题的回答问题的回答
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,请问你干了多久,合同是跟现在的公司签的吗
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您这边劳动合同有明确约定工作岗位吗
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,您这边工作多久了
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询