你好,劳动纠纷怎么收费

更新时间:2022-03-30 23:17:02人浏览
问题描述:
你好,劳动纠纷怎么收费
22位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈美娟律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-137-1077-1080
你好,根据案件的诉讼标的以及案件的疑难程度、工作量大小等具体情况,并参照广东省物价局、广东省司法厅关于律师收费标准。
2022-03-29 20:48:24
唐裕文律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0887-6387
你需要给我介绍你的具体情况我才能为你提供相应的解决方案
2022-03-29 15:52:54
广东集大成律师 咨询我
服务地区-广东珠海·电话-400-1555-997
您好 正规律所都案规定收费 您可以提前咨询
2022-03-29 18:28:23
邓庆奋律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-180-9825-5581
你好 请问你是什么劳动案子
2022-03-29 15:49:09
李放律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-159-2082-2413
这种情况要看具体的细节来定的
2022-03-29 17:23:22
然铨律师律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-131-1886-1688
您好,每个律师费用都不一样
2022-03-29 15:47:18
泰好赔律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-138-2328-8593
你好,这个是免受理费的
2022-03-29 16:07:06
卢剑辉律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-156-2619-5649
具体什么案情需要维权
2022-03-30 09:41:14
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助106446人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,按照具体情况协商收费的
2022-03-29 16:09:44
简军律师
服务地区-广东广州
律师费双方可以根据案情协议
2022-03-30 23:17:02
法律快车律师团队律师
服务地区-广东珠海
了解案情后再确定收费,主要是看金额和案情
2022-03-29 17:57:41
吕锐律师
服务地区-广东东莞
您好,可以委托律师协商。D
2022-03-29 17:55:02
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
劳动合同问题还是工资问题呢?具体是怎么回事?有没有合同可以看一下
2022-03-29 16:25:50
何堂任律师
服务地区-广东深圳
具体是哪方面,可以详细说明。
2022-03-29 16:05:45
杨益律师
服务地区-广东广州
具体看标的金额多大,可以委托帮你
2022-03-29 15:59:28
罗欢平律师
服务地区-广东广州
你好,大概情况可以跟我讲一下
2022-03-29 15:59:16
吴舒扬律师
服务地区-广东广州
你好,具体劳动纠纷是什么样的呢?我们要了解一下。
2022-03-29 15:57:39
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
可以委托我们帮你 争取
2022-03-29 15:55:27
经易联合团队律师
服务地区-广东深圳
你好!劳动起诉是分阶段收费
2022-03-29 15:50:39
唐娟律师
服务地区-广东广州
您好,要看具体的情况是G
2022-03-29 15:50:11
唐程义律师
服务地区-广东广州
你好,是怎么样的劳动纠纷
2022-03-29 15:48:18
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
您好,也要看你这边的工作量的
2022-03-29 15:47:22
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动纠纷律师多少钱
劳动纠纷律师多少钱
劳动纠纷可以请律师来解决纠纷,请律师的好处在于,他可以很好的找到纠纷中对方的漏洞,最大化的挽回我方损失,那么劳动纠纷请律师解决纠纷需要花多少钱?以下就跟着法律快
劳动争议处理
人浏览
您好,按照具体情况协商收费的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
遇到劳动纠纷如何办
遇到劳动纠纷如何办
遇到劳动纠纷的处理办法:1、到劳动争议调解委员会申请调解。2、到劳动仲裁委员会申请仲裁。3、如果对仲裁结果不满意的在拿到
劳动法
次播放
劳动纠纷
劳动纠纷
劳动纠纷一般指劳动争议。劳动争议,是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷,即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠
劳动法
人浏览
劳动纠纷要怎么处理
劳动纠纷要怎么处理
现代社会,我国的员工的福利待遇是很好的,因为劳动法制定了一系列的规定来保障劳动者的合法权益,但是并不是每个单位都能做到。在现实生活当中,还是会发生劳动纠纷,那么
劳动法
人浏览
根据案件的难易程度来确定收费
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动纠纷是怎么处理的
劳动纠纷是怎么处理的
处理劳动纠纷的办法包括:用人单位与劳动者协商;协商不成的,向调解组织申请调解;调解不成的向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对
劳动法
人浏览
劳动纠纷追诉期是怎么规定的
劳动纠纷追诉期是怎么规定的
关于劳动纠纷,是现在社会十分普遍的一个问题。主要体现在员工与公司之间的合同矛盾。但是关于劳动纠纷是有一个追诉时期的,很多人都不知道这个追诉时期的存在。下面就让法
劳动纠纷司法解释
人浏览
1.按照产生劳动争议的劳动法律关系中是否含有涉外因素来划分,劳动争议可分为国内劳动争议和涉外劳动争议。2.按照劳动争议涉及劳动者的人数来划分,可分为个人劳动争议
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
起草法律文书没有具体收费标准的,代为撰写、修改、审查法律文书,根据法律文书的性质、难易程度、工作所需耗费时间等因素来确定,具体由双方协商。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
处理劳动纠纷,有以下几个方式:1、双方自行协商。2、调解。3、仲裁。若经过调解双方达不成协议,一方或双方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4、法院审判。如果对仲裁
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以的,请描述你的情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
劳动仲裁仲裁委不收费。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
根据具体情况,协商收费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
婚假带薪。具体操作为:员工提前申请,单位审批,休假期间工资照发。若单位拒付工资,员工可向劳动部门投诉,维护自己的合法权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则:一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。如果劳动者认为用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
非正式工离职应提前通知用人单位,遵循合同规定。若用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形,非正式工可解除劳动合同并可能获得经济补偿。未及时处理,可能面临违约责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
如果签了三方协议但不安排工作,应先报道再离职。因为三方协议签订后需到单位报道,否则构成违约,须承担违约责任,可能面临赔偿等严重后果。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
从你的陈述中,暂无法判断,你可以自行查询所说公司的资质、以往成功业绩等
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
处理劳动合同纠纷的法律依据主要是《劳动合同法》第57-67条。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询