公司为了裁员 然后我不同意调岗就开除了我，开除我后又把同意调岗的同事调回来了！这样可以起诉公司吗？
更新时间：2022-02-27 11:04:03人浏览
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劳动者对调岗不同意的，可以收集好相关证据向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
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你好，可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份，已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后，应该会得到合理的处理。
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有的。转岗属于劳动合同变更，需要双方协商一致，劳动合同中对此约定的条款属于无效条款，不接受转岗即辞退属于违法解除劳动合同，需要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付
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1、一般情况下，劳动者是应当服从单位安排进行工作的。但也有特殊情形，比如说，员工和用人单位有约定固定岗位的，用人单位调岗应征得该员工同意。未经该员工同意调岗，员
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劳动者可以拒绝调岗降职降薪。调岗应双方协商一致以书面形式作出，如有争议可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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您好，不可以，可以向劳动监察大队投诉。
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