公司有培训服务的经营范围,内部员工离职是否需要员工赔偿?

更新时间:2022-02-21 21:06:16人浏览
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公司有培训服务的经营范围,内部员工离职是否需要员工赔偿?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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员工提前离职是否需要赔偿公司培训费要根据具体情况而定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。《劳动合同法》第二十三条规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项
2022-02-21 09:39:28
潘嵩律师
服务地区-辽宁沈阳
辞职不需要赔偿。除非单位之前花钱对员工进行了培训。
2022-02-21 21:06:16
王强律师
服务地区-辽宁大连
要看具体情况, 公司提供培训实际支出等确定。
2022-02-21 10:50:19
刘荣途律师
服务地区-辽宁沈阳
属于专项培训费,服务期未满的离职应该支付培训费
2022-02-21 09:26:21
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公司有为员工提供培训的义务,并且需要承担相应的培训费用。
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