4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
医保和社保都是自愿缴纳的。如果只想获得医疗需求保障，可以只选择医保进行缴费，不必缴纳社保。社保包括了医保。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
个人购买医疗保险
医疗保险的出现，给很多没钱看病的家庭解决了一定的问题，很多人也会给自己以及家人购买相关的医疗保险，给自己跟家人一份保障，那么个人购买医疗保险有哪些规定？下面法律
医疗保险知识
人浏览
按照劳动法律相关规定，企业应当为员工缴纳社保，社保包括了医疗保险，若企业不按照法律规定缴纳社保，可以去劳动部门投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以不买。。。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
依据《社会保险法》第三十条下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围：（一）应当从工伤保险基金中支付的；（二）应当由第三人负担的；（三）应当由公共卫生负担的；（
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位自用工之日起三十日内不为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，就属于违法行为。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这个一般可以协商处理了。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
你好!要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
按照劳动法律相关规定，企业应当为员工缴纳社保，社保包括了医疗保险，若企业不按照法律规定缴纳社保，可以去劳动部门投诉
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不给缴纳职业年金可以向有关部门提起诉讼，申请劳动仲裁。职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担，单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%，个人缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，自行离职是没有失业金
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
【法律分析】员工离职后可以申请原单位补交在职期间的住房公积金。单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
职工失业金领取标准如下：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金；2、满5年不足10年的，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险具有以下特点：１.强制性。国家通过立法，强制用人单位和劳动者个人必须依法参加养老保险，履行法律所赋予的权利和义务，缴纳养老保险费，待劳动者到达法定退休年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，会有一定影响你的了。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：上五险一金需要准备以下材料，分别是：1、需要准备身份证及身份证复印件；2、需要准备《社保缴费登记表》；3、需要准备《组织机构代码证》等材料。持以上材料
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
