2021年10月8日申请仲裁,故申请入2020年1月至2020年10月7日的请求已过一年的仲裁时效,这个裁决正常吗

更新时间:2021-12-13 17:37:57人浏览
问题描述:
申请人于2019年12月入职,2021年2月28日离职,2021年10月8日申请仲裁,故申请入2020年1月至2020年10月7日的请求已过一年的仲裁时效,这个裁决正常吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
齐军雷律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-158-3024-6584
劳动仲裁时效为期一年
2021-12-13 17:37:57
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助177512人 · 响应时间 平均3分钟内
你好!申请劳动仲裁,需要由申请人填写劳动仲裁申请书,列明仲裁申请的请求以及事实和理由,同时还需要提交跟申请事项有关的各种证据材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序对劳动者以及单位都是免费的
2021-12-11 19:00:10
刘兴良律师
服务地区-河北石家庄
这要看你具体主张的什么,劳动仲裁的时效是一年,具体看你仲裁的什么,具体可以来电详细咨询
2021-12-11 20:04:58
主张2020年1月一11月未签劳动合同的双倍工资
追问 2021-12-13 04:22:20
那应该是没有过一年的仲裁时效,具体可来电详细咨询。
追答 2021-12-14 14:40:50
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