3位律师解答
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向劳动部门举报，要求单位支付正常工资及加班工资等，解除劳动关系的也可以正常讨薪。
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你好，拖欠工资可以仲裁，不解除劳动合同后也可以去的。
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领导不给解除劳动合同的，劳动者只需提前三十日提交书面离职报告，到期后即可离职；在试用期内需要提前三日。
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辞职后，如拖欠工资，可向劳动监察大队投诉解决。
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你好，根据你说的情况，可以向劳动监察大队进行举报，并且收集相关证据，申请劳动仲裁。
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你好，可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
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低保户死亡还有什么补助吗
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可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
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