员工要求公司赔偿,这种情况能继续要求劳动仲裁吗?具体流程怎么做?

更新时间:2021-10-30 19:02:42人浏览
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长白班销售公司临时告知员工公司不做了,让员工自行安排,员工要求公司赔偿,公司打太极,一会说转岗上夜班,夜班不切实际,因为员工住的比较远,各种刁难,这种情况能继续要求劳动仲裁吗?具体流程怎么做?麻烦告知,谢谢
1位律师解答
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申请劳动仲裁流程:1、劳动者自权益受损之日起一年内,向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请;2、仲裁委五日内审理并答复申请人的仲裁申请;3、由三名仲裁员组成仲裁庭,在查明事实的基础上做出仲裁裁决。
2021-10-30 19:02:42
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