工伤导致脚粉碎性骨折,但是工厂按原工资的60%支付工资 而且只支付三个月

更新时间:2021-10-04 09:59:49人浏览
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工伤导致脚粉碎性骨折,但是工厂按原工资的60%支付工资 而且只支付三个月
2位律师解答
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李广强律师 咨询我
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单位应当按照原来的数额发放停工期间的工资,先认定工伤,然后做劳动能力等级鉴定。
2021-10-04 09:59:49
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助59936人 · 响应时间 平均4分钟内
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇: (1)医药费由用人单位全额垫付; (2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; (3)停工留薪期内需要护理的由单位负责; (4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放; (5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的,还可以享受伤残津贴(1-6级伤残),一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金(5-10级伤残解除合同后领取)和一次性伤残就业补助金(5-10级伤残解除合同后领取)等待遇。 因各地的《工伤保险条例》规定的标准不同,各地所领取的赔偿金额也不一样。
2021-10-03 16:46:21
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