周末休息是否是带薪?

更新时间:2018-08-26 18:40:07人浏览
问题描述:
周末休息是否是带薪?在计算工资时如果有人在星期一到星期五之间请假不知道该如何计算?比如本月29天,本人工资2000元,如果在工作日请假2天,工资该怎么计算?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好,周末不带薪休假。日工资=月工资/21.75,如需法律帮助或有疑问,欢迎你来电咨询或当面咨询(咨询免费)
2012-02-21 11:21:54
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助133879人 · 响应时间 平均5分钟内
1、工伤到工伤认定书下来期间,如果劳动者仍在医疗期内的,用人单位应支付工资的,如果过了医疗期的,只能按事假处理的。
2、《工伤保险条例》第三十三条:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病,需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
2018-08-26 18:40:07
平台特邀律师 咨询我
已帮助185298人 · 响应时间 平均4分钟内
应当申请工伤认定,经认定为工伤,可以获得工伤赔偿。
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);
(四)工伤认定申请表填表说明。
2016-09-14 20:08:24
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助91093人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤索赔的赔偿项目有以下几种:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。具体如何赔偿需要根据国家相关法律的规定。
2013-09-10 22:20:03
李述成律师
服务地区-四川绵阳
按公司规定办。公司规请假扣工资才扣,工资是按月发放,二十九天和三十一天都是一个标准。
2012-02-21 20:59:41
李昌鸿律师
服务地区-四川成都
工作日请假,扣除请假日工资及全勤奖金。
2012-02-21 10:44:54
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
带薪缺勤
带薪缺勤
核心内容:本文由法律快车劳动法小编为你整理的完整版带薪缺勤的相关知识内容,以供参考。【阅读导航】一、带薪缺勤的相关规定二、带薪缺勤的分类介绍三、累积带薪缺勤的会
劳保新知
人浏览
1、国家法定节假日带薪休假的文件规定主要是《劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。2、《国务院关于
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
春节7天假都是带薪的吗
春节7天假都是带薪的吗
春节的7天假,都是带薪的。春节是法定的节假日,用人单位应当依法安排劳动者休假,劳动者依法享有带薪的假期。如果在春节安排加
劳动法
人浏览
带薪年休假和带薪缺勤
带薪年休假和带薪缺勤
核心内容:本文由法律快车劳动法小编为你整理带薪年休假和新增的带薪缺勤两种带薪权利的相关知识。《职工带薪年休假条例》已经2007年12月7日国务院第198次常务会
劳保新知
人浏览
什么是带薪年休假?
什么是带薪年休假?
什么是带薪年休假?带薪年休假,是指劳动者连续工作1年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。我国劳动法对带薪年休假做了原则性规定,但没有规定带薪年休假的休假时间及具
工时休假
人浏览
1、个人工伤赔偿得的钱公司要扣除工伤时所花的医药费,如果工伤赔偿中,包括用人单位支付的医疗费用的话,用人单位扣除是合理的,如果不包括用人单位垫付的医疗费用的,用
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
能以调休代替法定节假日加班费吗
能以调休代替法定节假日加班费吗
以调休代替法定节假日的加班费,是不可以的。用人单位安排加班的,需要依法向劳动者支付加班费;如果用人单位逾期不支付的,劳动
劳动法
人浏览
带薪年休假规定
带薪年休假规定
大家都知道带薪年休假简称年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。休息权是中国宪法规定的公民权利,劳动者应当平等享有。下面继续为您介绍带
劳动法
人浏览
2007年12月14日,国务院总理温家宝签署国务院令公布《职工带薪年休假条例》于2008年1月1日起施行。条例规定:第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照公司的规章制度的规定来办理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果签订了劳动合同,则应该有的。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
工作日请假,扣除请假日工资及全勤奖金。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护,但可以受理其诉讼
合同纠纷
人浏览
当然。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,特殊情况可以申请适当延长。
合同纠纷
人浏览
你好,要看具体情况才能确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
建议你们先行协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
合同纠纷
人浏览
可请求出租车司机赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
公共租赁住房申请流程如下:1、申请人登陆官网在线申请;2、然后携带规定资料前往预约的区住建局提出申请;3、工作人员受理资料,并对资料进行初审;4、初审符合申请条
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,现在处理到哪一步了?我看看你的合同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没有正规经营手续就是不合法的,被抓到会罚款或者视当地政策处理
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询