请问降职降薪逼人走，在公司工作9年，中间公司变更名称3年，月薪2万，可要求赔偿多少工资？
更新时间：2021-09-11 09:46:57人浏览
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降职降薪一般是没有赔偿的。降薪均为劳动合同的实质内容变更，必须以劳动合同作为约定的先行依据或有调整岗位的法定理由，否则你有权拒绝，要求公司按原劳动合同继续履行。若公司不同意，可以申请劳动争议仲裁，要求恢复原岗位。
2021-09-11 09:46:57
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