和领导吵架罚员工钱合理吗

更新时间:2021-08-04 16:58:51人浏览
问题描述:
你好,和领导吵架罚员工钱合理吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
连江涛律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-132-1308-2847
没有法律依据的,固定存在劳动关系的证据,如工资流水、社保记录、考勤表、工作证、同事证明、与主管领导的录音或聊天记录等,然后就争议事项协商不成,在产生劳动争议之日起1年内及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权。
2021-08-04 16:58:51
丁勋章律师
服务地区-河南商丘
一般来说,不合理,属于违法。
2021-08-04 16:44:47
赵晓青律师
服务地区-河南新乡
以此为理由克扣员工工资的行为都不合理
2021-08-04 16:09:12
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