劳务合同解雇赔偿,未与公司签订劳务合同,做了一个月15天被发现玩手机辞退可以要求赔偿吗?

更新时间:2022-12-08 07:41:21人浏览
问题描述:
未与公司签订劳务合同,做了一个月15天被发现玩手机辞退可以要求赔偿吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者工作了六天没有签劳动合同,被违法辞退的,可以要求赔偿。赔偿标准是按经济补偿标准的二倍来计算的,即劳动者在单位每工作一年,单位需要向其赔偿两个月的工资。
2022-12-08 07:41:21
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已帮助112142人 · 响应时间 平均5分钟内
你可以到劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。
2021-06-21 02:20:10
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