10月9号离职工资,入职时间4月五号到6月10号主动离职。还有工资与当时协商不符 没有劳动合同.我可以申请补缴2个月社保➕双倍工资➕补偿半个月工资吗。
更新时间:2021-06-14 18:10:33人浏览
问题描述:
你好 入职时间4月五号到6月10号主动离职。5月到6月10号只算了考勤37天 实际我请假就一天。 还有工资与当时协商不符 克扣1000多工资。 没有劳动合同.我可以申请补缴2个月社保➕双倍工资➕补偿半个月工资吗。 (有5月6月的打卡记录。 还有工资条 。转账记录。 聊天记录。)
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2021-06-14 18:10:33
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