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员工辞职单位扣押工资违法
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1.用人单位与劳动者最好在劳动合同中约定试用期和试用期内解除劳动合同的赔偿责任。用人单位不能以本单位的内部规定为依据,在劳动合同中约定试用期辞职的赔偿责任。2.
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《劳动合同法》第三十七条的规定是辞职的金科玉律：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。”(一)员工辞职需要提前30天向公司交书面辞职信;(
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你好，可以要回工资。
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你好，可以申请劳动仲裁
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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可以申请劳动仲裁要求经济赔偿的。
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