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孙明明律师
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六级伤残保留与用人单位的劳动关系的，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，六级伤残为本人工资的60%，不发放你可以起诉单位，详细咨询最好打我手机
2021-05-24 23:08:22
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