餐饮入职一个礼拜没有签订合同节假日没有三倍工资没有额外补休算违法嘛？
更新时间：2022-12-12 01:41:09人浏览
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餐饮入职一个礼拜没有签订合同节假日没有三倍工资没有额外补休算违法嘛？
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法定节假日工作没有三倍工资是违法的。用人单位安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或者小时工资标准的300%支付劳动者工资。
2022-12-12 01:41:09
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