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劳动法
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实际发的工资是实发工资,个人所得税的收入是应发工资,应发与实发之间需要扣除个人承担的各种社会保险、个人所得税等,所以实发工资肯定小于计算个税时的应发工资数。所以
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你好,实际所得工资是要减去个人所得税的,你可以尝试计算一下。如果所的工资与计算结果不符的话,可以与公司协商处理。如果是公司恶意克扣你的工资的话,可以去当地的劳动
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工资、薪金所得适用的是5%一45%的九级超额累进税率;劳务报酬所得适用的是20%的比例税率,而且对于一次收入畸高的,可以实行加成征收。根据《个人所得税法实施条例
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根据法律条款事法你实际情况,为您的利益最大
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《劳动法》第五十条明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除
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年终奖要交个人所得税,计算方法:(1)先将当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,确定适用税率和速算扣除数。如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月工资薪金所
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可以。
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顾问费用缴纳个人所得税需遵循税法规定。根据收入类型,选择合适的税率和计算方法。若出现未按时缴纳或逃税现象,表明问题较严重,请及时咨询税务专家。
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个人独资企业需按规定申报个税,即使暂无业务。未按时申报或导致罚款、信用受损等后果。法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》等,要求企业在首个申报期结束前办理涉
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个人所得税可以退。申请退税常见的情形如下:1、上年度综合所得年收入额不足6万元,但平时预缴过个人所得税的;2、上年度有符合条件的专项附加扣除,但预缴税款时没有申
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什么来源?工资薪金?劳务报酬?个体工商户经营收入?可拨打12366
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车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好,法律上是可以扣除的
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没有超过5000元是没有过个人所得税。
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你好,这是需要请问税务部门的
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这是需要请问劳动部门确定吗?
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