事业单位合同制，我是一名长期合同制工人在事业单位上班，由于单位管理原因，欠交5年社会保险
更新时间：2021-03-19 12:01:24人浏览
问题描述：
你好，我是一名长期合同制工人在事业单位上班，由于单位管理原因，欠交5年社会保险，致使我单位部分和个人部分没有交入社保局，这种情况该怎么办
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助198155人 · 响应时间 平均2分钟内
你好，单位必须从用工之日起三十日内为员工购买社保，假如不到一个月时间，建议可以提醒下单位。
2021-03-19 12:01:24
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
(1)企业单位首次参保，须携带工商营业执照、组织机构代码证、地税税务登记证、法人身份证、银行基本帐号、开户许可证等复印件各一份，填写用人单位社会保险登记表(一式
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
机关、事业单位合同制工人管理困境的思考
机关、事业单位合同制工人管理困境的思考郭淑娣当前，机关事业单位合同制工人管理存在如下问题：（一）奖惩制度未落实企业实行全员劳动合同制度后，为了生存和发展，自主建
劳动合同法论文
人浏览
根据《劳动合同法》第二条的规定，中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
关于省直和中央在川机关、事业单位合同制工人和自收自支事业单位工作人员社会养老保险
省人民政府川办发[1995]99号成都市人民政府，省政府各部门，中央在川各单位：根据省政府川府发[1995]30号文件关于省级机关及直属事业单位（含中央在川机关
机关事业单位养老保险
人浏览
1、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。2、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没有长期合同了，法律规定三种劳动合同。劳动合同法第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。第十三条固定期限劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不违法。。。。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，要看是什么原因开除。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
到社保局查询。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
联系劳动监察
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工被辞退后是否有权要求公司赔偿，取决于具体的辞退原因和法律规定。如公司存在违法行为导致员工被辞退，员工有权要求公司支付经济补偿金。此外，员工还可以要求公司支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不能直接抵消。应先与餐饮店协商，要求支付拖欠的工资。若协商无果，可向劳动局或劳动仲裁委投诉。在处理时，注意保留相关证据，如工资条、劳动合同等。若餐饮店存在违法行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，关于公司裁员时未休婚假的赔偿问题，具体操作如下：首先，您可以与公司协商，要求公司在裁员时给予未休婚假的补偿；如果公司拒绝或补偿不合理，您可以向当地劳动监察
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
针对未签劳动合同引发的劳动仲裁，常见处理方式有：与员工协商补签劳动合同、支付经济补偿达成和解、准备相关证据材料应诉等。具体选择应根据实际情况判断，如员工态度、单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不签劳动合同仲裁方式如下：1、向公司所在地仲裁委员会申请仲裁；2、提交书面仲裁申请，超过一个月不满一年的，可以要求用人单位支付双倍工资；3、提交证明劳动关系存在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，关于骨折工伤鉴定的流程，我国有相关规定，如果是因工作造成骨折，就得先到当地的劳动和社会保障局提出工伤认定的申请，鉴定完毕后就可申请劳动能力鉴定，再凭借鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：补交社保要到本地的社会劳动保障局申请补交。普通单位只能做2个月的补交，要由单位出具书面申请，陈述补交的事实及理由，向所属社会保险经办机构申请办理。要准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
