2位律师解答
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劳动纠纷,HR的梦魇
陈青刚从一家生产型企业离职,因为她实在没有精力和勇气再面对无边无际的仲裁案件了。陈青是于2007年8月加入A公司任人事主管的,后来,她才了解到,她的前任因不能忍
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你好,具体结合实际分析,及时依法维权,感谢你的咨询与信任,建议进一步沟通
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按相关法律规定,发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。另外,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后
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委托专业人士办理
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可以离职
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需要证明存在劳动关系的证据,证人也可以。
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我认为公司有权这样做。
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工伤风险代理不可操作。工伤赔偿属于不可进行风险代理的情形,因其复杂性及涉及当事人切身利益。应依法申请工伤保险待遇,避免第三方干涉。依据《律师服务收费管理办法》规
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员工走私物品可能违法。1.如涉及商业秘密,应立即报警,配合调查,并寻求专业律师帮助。2.如是一般物品,公司可依据规章制度处理,如警告、罚款或解除劳动合同等。3.
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你好,个人名义交纳养老保险的需要到户口所在地社保局申请即可,本地户口,可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保;而非本地户口或农村户口,只能通过单位方式参保了。
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生育津贴需满足条件,单位不一定会发放。根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工产假期间享有生育津贴,但需已参加生育保险并满足一定条件。若离职会影响生育保险的缴纳,
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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是的,当前已颁布《企业所得税法实施条例》。该条例详细规定了企业所得税的征收、计算、申报等具体事项,是企业所得税征收的重要依据。如未遵守该条例,可能导致税务违规,
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技校并非必须实习,但学校强制实习可能涉及学生权益。建议了解实习目的和合规性,必要时寻求法律援助。分析说明:技校学生实习并非法律强制要求,而是学校根据教学计划和行
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是的,自动离职也有工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,只要工作了,无论天数多少,都应获得相应工资。若用人单位不支付,您可申请仲裁。请注意,及时处理避免劳
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你好,养老保险中断了的,根据我国社会保险法规定,养老保险参保人达到法定退休年龄,且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇,所以养老保险缴费过程中出现间断也
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