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基本上大部分的劳动关系的确立都是通过签订劳动合同，劳动合同的签订是控它规定年限的，那么如果只签半年呢。所以下面是法律快车小编为大家带来劳动合同可以签半年吗的相关
劳动合同
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劳动合同法：第九十七条本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行后续订
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工作一年半未签劳动合同？
我在省城高新区一家大型企业上班，到现在已有一年半时间了，但公司一直没有和我签订劳动合同，也没有给我办理任何保险。日前，省城葛先生来电反映。据葛先生介绍，从200
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其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动
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对于合同的形式，《合同法》第十条规定：“当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形
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您好，申请劳动仲裁要求支付经济补偿金
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你可要求签订。若有后续问题可电联。
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你好，你可以手机有关证据申请劳动仲裁，要求公司支付经济补偿金。
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是违法的，可以主张未签订劳动合同的双倍工资差额的。
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您好，针对您的情况，以下是不同处理方式的具体操作：1.与公司协商解决：您可以先与公司人力资源部门或相关负责人沟通，明确表达您的诉求和法律依据，争取通过协商达成共
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是的，员工挪用公司资金属于违法行为。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十二条，公司、企业或其他单位员工利用职务便利挪用资金，可能面临三年以下有期徒刑或拘役的处罚
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对于顺产和剖腹产，法律规定的产假处理方式相同，即总产假天数为143天，包含产前15天。在选择如何休假时，您可以根据个人身体状况和工作需求来灵活安排产前产后的休假
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针对您的情况，常见的处理方式有两种：一是与用人单位协商解决，要求支付双倍工资；二是向劳动仲裁机构或法院申请仲裁或提起诉讼。选择方式时，可先尝试与用人单位沟通，若
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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