就说我们这是违反公司规章制度，明确的跟我们说就算辞退了，这样的我们该拿什么来维权
更新时间：2021-03-06 09:18:09人浏览
问题描述：
你好，公司现在没出文件，只是单方面调动部门（售后部）到生产车间工作，要求我们身兼两个部门的工作，后我们售后部门没有去生产车间工作，就说我们这是违反公司规章制度，明确的跟我们说就算辞退了，你们也不会拿到一分钱补偿。这样的我们该拿什么来维权，谢谢
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
您好，根据您咨询的问题，用人单位违法解雇或者协商解除劳动关系，可以保留证明劳动关系、证明工资收入的证据，比如录音、聊天记录，要求用人单位支付相应的补偿金或者赔偿金。
2021-03-05 16:39:54
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