没签劳动合同，当天辞职走人后，这样可以吗？
更新时间：2021-03-05 19:51:26人浏览
问题描述：
工作两个月，没签劳动合同，当天辞职走人后，老板以没提前一个月辞职为理由拒发工资，这样可以吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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单位没有订立合同的，劳动者可以随时辞职，不需要提前30天，可以要求单位支付未签订合同期间的双倍工资，协商不成的，可以到劳动监察部门或者申请劳动仲裁解决。《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
2021-03-02 17:57:26
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