现在单位把我转入劳动服务公司，又和劳动服务公司重新签订半年合同。咨询一下这种情况公司要不要补偿员工
更新时间：2022-12-16 22:10:25人浏览
问题描述：
我在用工单位做了七年，现在单位把我转入劳动服务公司，但是还在原岗位做，只是单位和我解出劳动合同，又和劳动服务公司重新签订半年合同。公司解出劳动合同是公司提前拟好的，公司人事部硬劝员工签订解出合同的，我想咨询一下这种情况公司要不要补偿员工
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有下列情形的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：劳动者因单位严重侵犯其劳动权益而解约的；单位主动提议解约并经双方协议一致的；单位裁员的；或者单位无过错性辞退劳动者的等。
2022-12-16 22:10:25
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