公司离职补偿么，其后我进行了工作交接（并未写辞职报告）之后在与公司协商工资结算及离职补偿时，请问我可以直接申请仲裁解除劳动关系并拿到离职补偿吗？
更新时间：2022-12-18 17:00:36人浏览
问题描述：
前几天公司领导说公司业务调整让我主动离职，其后我进行了工作交接（并未写辞职报告），之后在与公司协商工资结算及离职补偿时，公司以我工作中某项失误为借口拒绝离职补偿，请问我可以直接申请仲裁解除劳动关系并拿到离职补偿吗？
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公司辞退违法的或者没有足额支付经济补偿金的，可以申请劳动争议仲裁维权。单位辞退员工的，应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金，满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。
2022-12-18 17:00:36
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