公司老是要求我们加班然后给我们调休，员工有权利拒绝调休吗？安排调休可以不用支付加班费吗？
更新时间：2020-12-15 17:16:36人浏览
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公司老是要求我们加班然后给我们调休，员工有权利拒绝调休吗？安排调休可以不用支付加班费吗？
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有的，依据我国相关法律的规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,不能强制劳动者加班,所以劳动者是有权拒绝调休的。根据劳动保障相关法律的规定，企业在安排职工加班后，必须在半年时间内安排调休，或者付给加班费。如果企业既没有按时给员工调休，也没有付给加班费，则在半年后，必须要支付加班费。企业有权根据需要安排调休，半年内强制安排调休的做法不算违法。安排调休可以不用支付加班费吗：用人单位如果安排劳动者延时加班和法定节假日加班，必须按照法定标准支付加班工资。不论劳动者是否同意，都不能通过调休的方式而不支付劳动者加班工资。休息日加班单位可先安排倒休，在不能安排倒休的情况下才支付加班费，故只有休息日加班才可以倒休或调休。
2020-12-15 17:16:36
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