公司合同违反劳动法,但是合同没有给劳动者而是公司收回去了,算不算违反劳动法

更新时间:2022-12-19 07:55:03人浏览
问题描述:
公司签定劳动合同,但是合同没有给劳动者而是公司收回去了,这算不算违反劳动法
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
合同没有给劳动者而是公司收回去了,算违反劳动法
2020-12-12 20:45:21
严卫其律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-159-6020-8113
违法的,劳动合同应给劳动者一份的
2020-12-11 23:23:32
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助86642人 · 响应时间 平均2分钟内
公司没和劳动者签劳动合同违法。公司自用工之日起一个月内未与劳动者订立书面劳动合同的,应当补签;超过一个月未满一年的,应当向劳动者每月支付二倍工资;超过一年的,视为签订无固定期限劳动合同。
2022-12-19 07:55:03
王常青律师
服务地区-福建福州
不算违反 劳动法,但是你有权要求单位 给一份
2020-12-12 07:07:36
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