劳动者解除劳动合同,劳动者试用期内已经提前三天通知用人单位解除劳动合同,但用人单位拒不办理劳动者离职手续,怎么办?

更新时间:2022-12-19 15:11:46人浏览
问题描述:
请问一下,劳动者试用期内已经提前三天通知用人单位解除劳动合同,但用人单位拒不办理劳动者离职手续,怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵增强律师 咨询我
服务地区-新疆乌鲁木齐·电话-156-9916-7158
可以向劳动仲裁委提起仲裁
2020-12-09 22:05:56
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助121339人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者试用期间提前三天通知单位,到期解除劳动合同,不用用人单位同意,这是法律赋予劳动者的辞职权利;用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
2022-12-19 15:11:46
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