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你好,这个建议向劳动部门投诉
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一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动
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1、工作单位及职务如实填写即可。 2、例如工作单位:广东省深圳市道路桥梁总公司,职务:财务部经理。 3、按国家统计局最权威的指标解释规定:“
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劳动合同终止需依法处理。合同期满自然终止;劳动者享受养老待遇、死亡等也终止合同。用人单位破产、吊销执照等情形同样导致合同终止。处理时应保障双方权益。
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可以申请劳动仲裁要求补足工资
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公司欠钱不还,可协商、请求支付令或起诉。根据《民法典》规定,对方有异议可请求法院确认。如不及时处理,可能面临债权无法实现的风险。
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需要按照合同约定履行解除手续
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