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对于用人单位不按约定及相关法律规定支付劳动报酬的情形，劳动者可以与用人单位协商解决，或者直接向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门依法进行处理。相关法律规定：《中华
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技术学院学生毕业实习合同
合同编号：上海建峰职业技术学院系(以下简称乙方)，现委托公司(以下简称甲方)，安排建峰职业技术学院应届毕业生实习。甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特
实习合同
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上海建峰职业技术学院学生毕业实习合同
合同编号：上海建峰职业技术学院系（以下简称乙方），现委托公司（以下简称甲方），安排建峰职业技术学院应届毕业生实习。甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特
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1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年
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根据《中华人民共和国劳动和同发》相关条文规定，公司在实习试用期不签订劳动合同内容如下：第十九条：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同
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交通事故赔偿一般按照受诉法院所在地上一年度的收入或消费水平计算。例如，根据人身损害赔偿司法解释：死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农
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咨询学校教务部门。
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您好，到教育局咨询谢谢。
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你好，可以提起行政诉讼。
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学校不能随便开除学生,可以向安庆市教育主管部门投诉.
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针对公司补缴社保问题，可协商、申请调解或仲裁、提起诉讼。选择时应考虑效率、成本和个人情况，一般先协商，不成再寻求法律途径。
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您好，如不同意降薪减假，可采取以下措施：1.与单位沟通协商，表达诉求；2.寻求工会或劳动纠纷调解委员会帮助，进行调解；3.向劳动争议仲裁委员会提出申诉，要求维护
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女性满50周岁后，通常无法再参加失业保险和工伤保险。法律规定，年龄限制可能影响保险参保资格。如出现工伤事故或失业情况，建议及时咨询专业人士，寻求合法权益保障。
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员工离职需遵循提前申请、工作交接等程序。依据《劳动合同法》处理，可确保双方权益。选择协商解除或单方解除，视具体情况和合同条款而定。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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可以要回工资。先尝试与老板协商，无果则向劳动监察部门投诉，并提交相关证据。若问题仍未解决，可向法院提起诉讼，要求支付拖欠的工资及赔偿。
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你好违法解除需要赔偿
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是否应届毕业生与是否缴纳五险一金无直接关系。应届毕业生指当年毕业的学生。五险一金不影响应届生身份。若需明确身份，建议咨询学校就业指导中心或用人单位。
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您好，按您所述情况，可以向饭店主张双倍工资。
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