2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助65021人 · 响应时间 平均2分钟内
解除劳动合同的赔偿金是按照劳动者的税前工资来计算的。一般是按解除劳动合同前12个月内劳动者的平均工资为计算基数的。劳动者在单位每工作满一年,赔偿二个月的工资。
2022-12-25 20:04:37
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
试用期解除劳动合同补偿金是多少
在我国基本上大多数在进入公司工作的时候,都是需要经过试用期的考验的,但是大多数人都会通过试用期就会与公司签订合同,因此就不太了解试用期解除合同的赔偿问题,那么今
劳动合同补偿
人浏览
你好,失业保险办理的流程为:社保局规定办理失业报备,办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章,审查合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动关系赔偿金是多少
如今是一个法制的社会,很多与生活息息相关的事情都离不开法律。雇佣劳动者时需订立劳动合同确立劳动关系,同理解雇或辞职需解除劳动关系,解除劳动关系赔偿问题是什么样的
解除劳动关系
人浏览
试用期解除劳动合同一般提前多少天?试用期可解除劳动合同的情形
进入一个新的公司,一般都会有一个试用期,在试用期内,不仅是公司考核员工的时候,也是员工选择公司的时机。想必很多人都想...
解除劳动合同
人浏览
员工主动辞职不赔补偿金,协商辞职赔偿补偿金,无故辞退赔偿补偿金和赔偿金
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同补偿金是多少
经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助,我国法律一般称作“经
劳动法
人浏览
《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
有社保吗?平均每月工资大概有多少?
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
根据我国《劳动法》第40条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
关于用人单位解除劳动合同的条件,程序能及社保的转移手续等,在劳动合同法及劳动合同法实施条例中有明确的规定。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
按《劳动合同法》规定享受经济补偿金。工伤职工工伤保险待遇与解除劳动合同经济补偿金属于不同的法律关系,工伤赔偿金是职工遭受职业伤害,由工伤保险基金和用人单位按照法
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,提前三十天,并支付经济补偿金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果进厂时不签合同,可以到劳动局起诉。如果你不签订劳动合同,那就是违反劳动合同法。根据我国有关法律法规:用人单位自使用劳动者之日起一个月以上不满一年未与劳动者签
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司老板单方面降低工资是不合法的。法律上没有变相辞退的规定,公司单方面降低工资是不合法的,可以申请劳动仲裁。工资待遇属于劳动合同的必备条款,如果公司想降低工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除合同不一定非要书面通知,但建议书面形式并保留证据。根据《中华人民共和国民法典》,双方协商一致即可解除,但为了避免争议和保障权益,最好选择书面形式并通知对方,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拖欠工资,先找老板协商解决,如果协商不成,可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁,不服仲裁裁决,可以向人民法院起诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,建议按照合同约定办理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,试用期离职提前3天告知用人单位即可,试用期的工资单位应当在办理离职手续的时候发给你。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,向劳动监察大队具体咨询。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好 当时培训合同这怎么说的?
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询