1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位办理社会保险的方法：1、应携带营业执照原件及复印件、组织机构代码证原件及复印件，有雇工的个体工商户携带个体工商户营业执照原件及复印件，并提供单位开户银行、账
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，若单位没有给员工办理社保的，建议先进行协商，协商不成的，收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
（一）个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可，其参保手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。（二）或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，社保办理的流程为：(一)首先要进行社保登记(二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表(三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议去当地劳动局咨询办理。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
具体请咨询社保部门。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你的意思
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》的规定，必须为职工购买社会保险。社会保险的范围包括：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险，工伤保险
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：需要根据双方的合同约定，如双方协商一致的，可以退款，协商不一致的，需要支付违约金或者不能退款。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百八十六条因当事人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司辞退员工不支付员工工资，是违反劳动法的规定的。另外，公司无故辞退员工，可能会涉及违法解除劳动关系，需要向员工支付违法解除劳动合同的赔偿金。可以向劳动监察
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期内提出离职申请，需要开具离职证明。劳动者在试用期内辞职的，可以要求用人单位开离职证明，而用人单位也要义务为劳动者出具离职证明。公司有义务为员工开具离职证明
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、用人单位在劳动者请病假期间不发工资是不可以的。单位可以按低于当地最低工资标准、高于最低工资标准的80%来发。具体数额可按劳动合同或者单位的规章制度来确定，不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可以仲裁维权讨债
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！这个行为是不合法的的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这个可以起诉的。工伤期间是有工资的6
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
收集你所说情况对应的资料后，可以向劳动监察投诉维权的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
