还在试用期内，我微信跟人事说了辞职就没回去了，这样我还能要回工资吗？公司有权利追究我的责任吗？
更新时间：2020-10-21 17:20:17人浏览
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孟翔律师
盟
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依据《劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。
2020-10-21 12:04:43
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你好 可以的
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你好，可以辞职。
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应该提前。建议协商处理……。
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可以申请劳动仲裁。
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你好，一直都是失业状态吗？F
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您好，如果是在试用期间离职，可以书面通知方式发送后再工作三天可以结算工资走人，谢谢
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这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
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上午好，这个情况是可以起诉的啊
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