2019年12月26日签订劳动合同，能仲裁前面5个月的双倍工资吗？
更新时间：2022-12-27 09:33:54人浏览
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仲裁双倍工资的时效是：未签订劳动合同超过一个月的，应支付劳动者双倍工资；未签订劳动合同超过一年的，最多支持11个月工资；未签订劳动合同连续超过两年未提起诉讼的，法院一般不支持双倍工资的诉求。
2022-12-27 09:33:54
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